Tento rok sa zoznam nositeľov cien Via Bona opäť rozšíri. Nadácia Pontis ich bude udeľovať už po šestnástykrát a to vo viacerých kategóriách. V tomto ročníku svoju nomináciu zaslal doteraz najväčší počet malých a stredných firiem z rôznych regiónov Slovenska. „Naša krajina bude prosperovať, keď sa o ňu všetci budeme starať. Sme veľmi radi, že mnohé firmy si to uvedomujú a prinášajú svojim poctivým podnikaním hodnoty do spoločnosti. Aj prostredníctvom nášho ocenenia chceme ukázať, že je veľa malých podnikateľov, ktorí sa starajú o svojich zamestnancov a podporujú aktivity vo svojom okolí,“ hovorí Lenka Surotchak, riaditeľka Nadácie Pontis. O ocenenie v kategórii Zodpovedná malá/stredná firma sa celkovo uchádza 18 firiem.

Tie najinšpiratívnejšie príklady nadácia ocení v ôsmich kategóriách. Nezávislá porota zložená zo zástupcov biznisu, štátnej sprá­vy, mimovládneho sektora a vzdelávacích inštitúcií na základe nominácií firiem a osobných prezentácií v dvoch kolách rozhodne o siedmich cenách: Zodpovedná veľká firma, Zodpovedná malá/stredná firma, Zelená firma, Skvelý zamestnávateľ, Férový hráč na trhu, Podporovateľ dobrovoľníctva a Dobrý partner komunity. Ôsmu ocenenú firmu vyberie verejnosť hlasovaním na webovej stránke www.sme.sk.

Zoznam firiem, ktoré postúpia do druhého kola, budú známe 8. februára. Mená víťazov sa dozvieme na slávnostnom galavečeri, ktorý sa uskutoční vo štvrtok 17. marca v Refinery Gallery v Bratislave.

Kto bojuje o postup do užšieho kola?

Za prístup v zodpovednom podnikaní:

Zodpovedná veľká firma (5)

• EKOLTECH
• HEINEKEN Slovensko
• Kia Motors Slovakia
• NESS KE
• Slovenská sporiteľňa

Zodpovedná malá/stredná firma (18)

• ANER HAUS
• CURADEN Slovakia
• Dobre&Dobré
• ELHA Komplet
• Hyundai Motor Czech, Organizačná zložka Slovakia
• I.Tran
• LEDeco solution
• LYRA CHOCOLATE
• Mäsovýroba Štefan Knižka
• Nutricia
• Obnova
• Oliva Group
• RIGHT POWER
• SMART LOGISTICS
• TaylorWessing
• Unilever Slovensko
• VISIBILITY
• Združenie mladých Rómov, družstvo WASCO

Za projekty zodpovedného podnikania a firemnej filantropie:

Zelená firma (12)

• Agrokarpaty s projektom inovatívnych a ekologických prístupov pri pestovaní liečivých rastlín.
• BUSINESS LEASE SLOVAKIA so starostlivosťou o firemné vozové parky, ktorá je zodpovedná k životnému prostrediu a zároveň šetrí náklady na mobilitu.
• ENVI – PAK s projektom Vy len trieďte, my sa postaráme, ktorého cieľom je, aby ľudia na Slovensku lepšie triedili odpad.
• Foxconn Slovakia s projektom Zelená energia, v rámci ktorého 100 % odobratej energie v spoločnosti pochádza z obnoviteľných zdrojov.
• GreenCoop družstvo s projektom Keď sa Hi-Tech snúbi s paradajkou, ktorý je zameraný na revitalizáciu starých skleníkov.
• HEINEKEN Slovensko s projektom Pohoda za mestom zameraným na zveľaďovanie stavu zelených plôch v mestách spolu s ich miestnymi obyvateľmi.
• In Harmony s konceptom predajní Vnímavých hračiek, ktoré sú zdravé a ekologické.  
• JRK Waste Management s projektom znižovania odpadu podporou domáceho kompostovania Pre menej odpadu.
• Kaufland s projektom Zelený Kaufland.
• Lidl s projektom výstavby environmentálne zodpovedného logistického centra v Seredi.
• SLOVNAFT s projektom Aj kvapka oleja sa ráta.
• VSE Holding s podporou využívania elektroáut a elektrobicyklov.

Skvelý zamestnávateľ (6)

• ANER HAUS s projektom zamestnávania žien pred dôchodkovým vekom.
• Hewlett-Packard Slovakia s programom odborného koučingu a poradenstva pre pracovné a osobné záležitosti zamestnancov a ich rodinných príslušníkov, tzv. Employee Assistance Program (EAP).
• HSH s projektom výstavby rodinných domov pre zamestnancov neďaleko pracoviska.
• IBM ISC s programom Well Being, ktorý tvoria 4 základné piliere – aktivity a osveta v oblasti prevencie a fyzického zdravia, stravy, športu a duševného zdravia.
• Krajšie bývanie za podporu zamestnancov v ťažkých životných situáciách.
• Pixel Federation za vytváranie neformálnej, až rodinnej atmosféry vo firme.

Férový hráč na trhu (10)

• Ares za odstraňovanie architektonických bariér a uľahčovanie denného života telesne postihnutým.
• COOP Jednota Slovensko za podporu slovenských výrobkov a slovenských producentov.
• IKEA za vytváranie možností na udržateľný život domácností.
• jaspravim.sk za vytváranie fér priestoru, ktorý garantuje kupujúcim aj predávajúcim ochranu ich záujmov. (Ak kupujúci nedostane danú službu, dostane peniaze. Na druhej strane, predávajúci je v bezpečí, že pokiaľ službu dodá, dostane zaplatené.)
• KPMG za líderstvo v združení Slovak Compliance Circle, ktoré vzniklo s primárnym cieľom zlepšiť podnikateľské prostredie na Slovensku z pohľadu podnikateľskej etiky.
• PayLess Consulting za optimalizáciu telekomunikačných služieb a komplexnú starostlivosť o tieto služby, pričom odmena firmy tvorí polovicu dosiahnutých úspor. Ak klient nič neušetrí, firma pracovala zadarmo.   
• Pivovary Topvar s programom starostlivosti o pivnú kultúru a prosperitu sektoru pohostinstva na Slovensku.
• Prvá stavebná sporiteľňa s projektom Extra istota – jedinečná súčasť sporenia pre deti. Extra istota znamená, že v prípade úmrtia rodiča bude Prvá stavebná sporiteľňa pokračovať v sporení pre dieťa.
• ZlavaDna.sk s projektom poskytovania kvalitnejších a dostupnejších služieb na Slovensku.
• ZOOT.sk s jedinečným modelom elektronického obchodu: „objednám, vyskúšam, čo mi nesadlo neplatím“.

Dobrý partner komunity (16)

• BeeSafe so systémom osobného ochrancu v mobile.
• COOP Jednota Slovensko s projektom Nech sa nám netúlajú, ktorého cieľom je poskytnúť deťom alternatívu trávenia voľného času so zameraním na podporu pohybových aktivít, ako aj na kultúrnu a umeleckú oblasť.
• ESET s projektom výskumného centra ESET.
• EXIsport s projektom Zdravšie Slovensko, ktorého cieľom je rozvoj masového športu na Slovensku.
• Honeywell s projektom Krok za krokom – vzdelávanie v praxi, ktorý je určený študentom Slovenskej technickej univerzity.
• Hyundai Motor Czech, Organizačná zložka Slovakia za darovanie novorodeneckých vozíkov  Hyundai ix1 do pôrodníc v piatich slovenských mestách.
• KPMG za súťažný, výchovnovzdelávací program iKid (Innovative Kid), ktorý je zameraný na podporu podnikateľských zručností detí.
• Microsoft Slovakia s projektom digitálnej triedy v rámci iniciatívy Vzdelávame pre budúcnosť.
• NESS KE s projektom NESS KDC Košiciam, čo je iniciatíva zamestnancov spoločnosti, ktorí vytvárajú webové stránky, webové a mobilné aplikácie a inú IT podporu neziskovým organizáciám z oblastí školstva, kultúry, športu, samosprávy, dobročinnosti, vzdelávania a samosprávy.
• Obnova s portálom sprostredkujúcim odborné informácie o obnove a revitalizácii historických stavieb.
• Pivovary Topvar s projektom 9 mesiacov 0 promile, ktorý je zameraný na zvyšovanie povedomia o rizikách konzumácie alkoholu počas tehotenstva a diagnóze fetálny alkoholový syndróm.
• Siemens s projektom Darovanie firemných vozidiel – pomoc znevýhodneným skupinám.
• TESCO STORES SR s projektom Tesco Potravinová zbierka, ktorého cieľom je pomôcť ľuďom v sociálnej núdzi pred vianočnými sviatkami a zároveň pomôcť preklenúť ťažké zimné obdobie darovanými potravinami a drogistickým tovarom.
• UPC BROADBAND SLOVAKIA s projektom Klikni na to babka, klikni na to dedko – Internetové kurzy pre seniorov.
• VSE Holding s projektom Domov pre 140 rodín v kríze, ktorý  je zameraný na podporu dievčat vyrastajúcich v detských domovoch a žien, ktoré sa ocitli v kritických životných situáciách.
• ZSE s projektom 3D od ZSE – Dávame domov dravcom, ktorý je projektom ochrany vtáctva pred negatívnym vplyvom nadzemných elektrických vedení a záchrany kriticky ohrozených druhov vtáctva na Slovensku.

Podporovateľ dobrovoľníctva (8)

• AB-COM Topoľčany s projektom pomoci deťom z detských domovov – Daruj radosť kamošovi.
• Adbee digital s projektom 24-hodinovka pre Dobrú krajinu.
• Hewlett-Packard Slovakia s projektom Elderly, ktorý je venovaný miestnej komunite ľudí, žijúcich v Domove sociálnych služieb a v Zariadení pre seniorov.
• PS: Digital s projektom Školenia Let’s Facebook pre neziskovky.
• SAShE s projektom Dobrý obchod, čo je predajná galéria handmade výrobkov, z ktorých výťažok ide v plnej výške na podporu projektov mimovládnych organizácií.
• Siemens a Generali Poisťovňa so stromčekom prianí pre deti z krízových centier a rodín v núdzi z celého Slovenska.
• Skanska SK s projektom Podaj ruku 2015 – Deň dobrovoľníctva Skanska.
• TESCO STORES SR so zamestnaneckým grantovým programom s názvom Kolegovia pre dobrú vec.